ساختاربندی یک توافق‌نامه پیمانکار مستقل
نوشتن یک توافق‌نامه محکم پیمانکار مستقل برای جلوگیری از پیچیدگی‌های حقوقی و اطمینان از ارتباط شفاف بین طرفین ضروری است. این راهنما بندهای کلیدی و بهترین شیوه‌ها را تشریح می‌کند.
تعریف رابطه
با مشخص کردن ماهیت رابطه شروع کنید:
- پیمانکار کارمند نیست.
- پیمانکار کنترل نحوه انجام کار را دارد.
- کسب‌وکار مزایا ارائه نمی‌دهد یا مالیات کسر نمی‌کند.
درج بندهای اصلی
یک توافق‌نامه محکم شامل می‌شود از:
- خدمات ارائه‌شده – فهرست دقیق تحویل‌ها.
- پرداخت – نرخ ساعتی یا هزینه پروژه، تاریخ‌های پرداخت.
- مدت و مهلت‌ها – بازه‌های زمانی، تاریخ شروع/پایان.
- مالکیت فکری و محرمانگی – تخصیص مالکیت و محدودیت افشا.
- غرامت و مسئولیت – محدود کردن ریسک شما.
- حل اختلاف – گزینه‌های داوری، صلاحیت قضایی یا میانجی‌گری.
نکات برای نگارش
- از زبان رسمی، روشن و بدون ابهام استفاده کنید.
- مشخص کنید قوانین کدام ایالت اعمال می‌شود.
- بندی در مورد تضاد منافع احتمالی اضافه کنید.
اشتباهات رایج که باید اجتناب شود
- حذف مسئولیت‌های مالیاتی.
- تعریف نکردن مالکیت کار.
- بندهای خاتمه مبهم.
- نداشتن شروط عدم‌جذب یا عدم‌رقابت در صورت لزوم.
سناریوهای واقعی
- یک استارتاپ یک توسعه‌دهنده فریلنس را برای ۳ ماه استخدام می‌کند.
- یک شرکت بازاریابی تولید محتوا را به یک نویسنده خارجی واگذار می‌کند.
- یک مشاور به‌طور هم‌زمان به چند مشتری خدمات ارائه می‌دهد.
انطباق قانونی در ایالات متحده
با قوانین محلی استخدام مشورت کنید یا از الگوهای حقوقی استفاده کنید. به یاد داشته باشید:
- طبقه‌بندی اشتباه می‌تواند منجر به جریمه‌های جدی شود.
- پیمانکاران باید واقعاً مستقل باشند.
مزایای استفاده از الگوهای قرارداد
- صرفه‌جویی در زمان و هزینه‌های حقوقی.
- اطمینان از انطباق با استانداردهای قانونی ایالات متحده.
- خودکارسازی مستندسازی.
خدماتی مانند Contractize.app به شما اجازه می‌دهند در عرض چند دقیقه توافق‌نامه‌های قابل تنظیم و منطبق با قانون ایجاد کنید.